Conseil en ressources humaines

Milton déploie son expertise du retail au service du développement de vos organisations. Notre offre de Conseil RH articule trois dimensions complémentaires : l'évaluation fine de vos talents et potentiels, l'accompagnement au développement des compétences stratégiques, et le conseil aux organisations sur leur structuration et leur gouvernance.

Services d'évaluation →

Une expertise conseil pour sécuriser vos décisions et révéler les potentiels

L’excellence du capital humain est le levier de croissance le plus puissant d’une organisation. Chez Milton, nos services de conseil RH et d'organisation dAssessment Center dépassent la simple évaluation technique : nous apportons une lecture profonde des dynamiques individuelles et collectives pour aligner vos talents sur vos ambitions stratégiques.

Audit et diagnostic de vos organisations RH

Nous vous accompagnons dans la structuration de vos équipes pour gagner en agilité. De l’audit de vos processus de recrutement à l'analyse de votre marque employeur, nous identifions les zones d'optimisation. Notre regard extérieur et expert vous permet de moderniser vos pratiques RH tout en préservant l'ADN de votre entreprise.

Accompagnement à la mobilité interne et Talent Management

Vos talents de demain sont peut-être déjà chez vous. Nous aidons vos collaborateurs à devenir acteurs de leur parcours à travers des bilans de compétences et des parcours de développement sur-mesure. En cartographiant les compétences internes, nous vous aidons à bâtir des plans de succession solides et à fidéliser vos profils clés.

Conseil en leadership et coaching de dirigeants

Le leadership de demain exige une intelligence émotionnelle et une vision claire. Nous intervenons auprès de vos instances de direction pour renforcer la cohésion d'équipe et optimiser les postures managériales. Par une approche proactive et un conseil à haute valeur ajoutée, nous transformons vos enjeux de gouvernance en leviers de performance collective.

Organisation d'Assessment Centers

Le leadership de demain exige une intelligence émotionnelle et une vision claire. Nous intervenons auprès de vos instances de direction pour renforcer la cohésion d'équipe et optimiser les postures managériales. Par une approche proactive et un conseil à haute valeur ajoutée, nous transformons vos enjeux de gouvernance en leviers de performance collective.

Nous contacter →

Nos expertises en évaluation

Avec près de 30 ans d'expérience dans l'accompagnement des dirigeants dans l'évaluation et la gestion de leurs collaborateurs, Labeille Conseil procure à Milton une expertise précieuse et reconnnue, notamment dans la création de formats d'évaluation et l'organisation d'assessment center à l'échelle de votre entreprise.

Diagnostic de personnalité et de motivation
→ Tests 16PF / SOSIE / EAE
Questionnaire de comportement au travail et gestion du stress
→ Test DISC
Questionnaire de préférence
→ Test MBTI, individuel ou par équipe
Évaluation de perception
→ Test 360°
Évaluation du raisonnement
→ Test R2000
Évaluation technique et linguistique
→ Tests de référence
L'Executive Search de qualité repose sur trois piliers : la profondeur du réseau, la finesse de l'évaluation humaine, et la capacité à conseiller nos clients sur leurs vrais besoins. Chez Milton, nous refusons les raccourcis. Nous prenons le temps de comprendre, de chercher, d'évaluer et d'accompagner. Parce qu'un recrutement raté coûte bien plus qu'un recrutement patient.
Maryvonne Labeille,
Directrice associée, Milton
Paris

Tout démarre par une discussion.

Que vous soyez une enseigne en quête d'un profil stratégique ou un talent du retail à la recherche de votre prochain défi, nous prenons le temps d'échanger avec vous. Présentez-nous votre projet : nous vous rappelons rapidement pour en discuter et explorer ensemble les meilleures solutions.

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.